Prevención del cáncer de mama: una inversión que salva vidas y disminuye costos

La detección temprana del cáncer de mama reduce la mortalidad hasta 30% y los costos médicos hasta 15 veces.

Cada año, se detectan cerca de 30 mil nuevos casos de cáncer de mama en México, de acuerdo con el Instituto Nacional de Cancerología. Solo esta institución atiende más de 1,500 pacientes nuevos anualmente, por lo que este tipo de cáncer representa el 40% de los diagnósticos oncológicos en mujeres, siendo la principal causa de mortalidad femenina por cáncer.

Además del impacto emocional de enfrentar esta noticia, las consecuencias económicas son relevantes, ya que un diagnóstico tardío puede elevar el costo del tratamiento hasta 15 veces, afectando a familias, pólizas empresariales y presupuestos de salud corporativa.

Con motivo del mes de la sensibilización sobre el Cáncer de Mama, Eikos, llevó a cabo un webinar corporativo de prevención y bienestar, encabezado por Lesli Valle, subdirectora del área de Beneficios, y la Dra. Shareni Itzel Corona Esquivel, ginecóloga oncológica por la UNAM, de la empresa aliada Salud Interactiva.

Durante la sesión, Lesli Valle, explicó que este departamento es responsable de diseñar, implementar y gestionar soluciones que promueven el bienestar integral dentro de las organizaciones, con programas alineados a los objetivos corporativos y a la gestión estratégica de riesgos. 

Subrayó que este tipo de iniciativas buscan concientizar, compartir información actualizada y brindar herramientas prácticas que impulsen la detección oportuna de enfermedades como el cáncer de mama.

La detección temprana: una estrategia de bienestar 

Por su parte, la Dra. Shareni Itzel destacó que la mastografía anual puede reducir la mortalidad entre 21% y 30%.

Preciso que entre 63% y 66% de los casos se detectan confinados a la mama, mientras que 28% ya comprometen ganglios linfáticos y entre 6% y 10% presentan metástasis.

 “El objetivo es lograr diagnósticos en etapas tempranas, donde los tratamientos conservadores y las tasas de supervivencia son mucho más favorables”, puntualizó.

Asimismo, explicó que 90% de los casos están asociados a factores de riesgo modificables, como la obesidad, el sedentarismo, el consumo de alcohol, el tabaquismo y la exposición hormonal prolongada. Solo 10% se vinculan a factores genéticos o hereditarios (mutaciones BRCA1/BRCA2).

Factores protectores y hábitos saludables

Entre los factores protectores, la especialista recomendó mantener un peso saludable, realizar 150 minutos de actividad física semanal, evitar el tabaco y el exceso de alcohol, promover la lactancia materna y mantener una alimentación balanceada.

Tres pilares para la detección oportuna

1. Autoexploración: mensual desde los 18 años, idealmente el séptimo día del ciclo menstrual, observando cambios en la piel, pezones o secreciones.

2. Examen clínico: anual a partir de los 25 años, realizado por personal médico especializado.

3. Mastografía: anual desde los 40 años, sin límite superior de edad. Este estudio permite identificar lesiones no palpables.

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La Dra. Itzel también explicó la importancia de la clasificación BI-RADS, que guía el seguimiento clínico según los hallazgos de la mastografía: desde estudios inconclusos (categoría 0) hasta casos confirmados de malignidad (categoría 6). Reiteró que el diagnóstico definitivo debe basarse en una biopsia guiada por ultrasonido o estereotaxia.

El rol de las empresas: prevención que protege personas y finanzas

Incluir la salud femenina dentro de los programas de bienestar corporativo es una acción preventiva y estratégica.

Un tamizaje anual de salud, combinado con coberturas médicas y oncológicas adecuadas, puede:

• Reducir gastos catastróficos.

• Fortalecer la percepción de marca empleadora.

• Disminuir el ausentismo y elevar el compromiso de los equipos.

En Eikos, la gestión del riesgo y el bienestar van de la mano. A través de sus planes de Beneficios para Empleados, la firma ofrece soluciones de protección médica y financiera que permiten a las empresas brindar cobertura integral a su personal ante enfermedades críticas como el cáncer de mama.

Los programas de Gastos Médicos Mayores Grupo, junto con los planes de asistencia, prevención y vida grupo, están diseñados para acercar la protección y la atención médica oportuna a los colaboradores, reforzando el compromiso corporativo con la salud, la prevención y la continuidad laboral.

Proteger a las personas es proteger a la organización. Por ello, cada estrategia de beneficios se alinea con la cultura de bienestar de sus clientes, contribuyendo a crear entornos laborales más saludables, conscientes y sostenibles.